人臉識別智慧工地解決方案

工程項目的特點：

危險源多，現場施工環境復雜，施工工藝流程復雜，大型設備操作復雜

工人安全識別薄弱，不按安全規范施工

建筑行業特點：

管理粗放，以包代管，施工企業不直接管理勞務工人

轉包、掛靠情況嚴重，關鍵崗位人員經常離崗、脫崗

為解決社會問題，需要建設實名制與分賬制管理平臺，目前全國多個城市已經開展實名制管理，建設實名制和分賬制管理平臺，例如深圳、合肥、珠海等。

實名制

  堅持施工企業與農民工先簽訂勞動合同后進場施工，記錄施工現場作業農民工的身份信息、勞動考勤、工資結算等信息，建立勞動計酬臺賬，逐步實現信息化實名制管理。

分賬制

實行農民工工資與工程材料款等相分離的制度，在工程項目所在地銀行開設農民工工資（勞務費）專用賬戶，專項用于支付農民工工資

實名制全流程管理功能（施工企業）

簽訂勞務合同，合同存檔

用人企業與從業人員簽訂勞務合同，勞務合同上傳系統存檔記錄。

簽訂勞務合同，合同存檔

用人企業與從業人員簽訂勞務合同，勞務合同上傳系統存檔記錄。

開工前配備管理設施

工程項目開工前，企業為項目配置實名制管理設備，包括人員實名考勤設備，人員信息采集設備。

入場前，實名信息采集

人員入場前，通過人員信息采集設備采集人員身份信息，包括身份信息、人臉照片、工種、班組等。

上崗用工記錄

上崗期間工人開展實名人臉考勤，記錄每日出勤記錄，人員評價、薪資、退場等信息通過系統記錄。