深圳薪資代發(fā)，深圳薪酬外包，深圳勞務(wù)外包，深圳勞務(wù)派遣，崗位外包

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    HR經(jīng)常會(huì)在面試結(jié)束時(shí)，狀似無(wú)意的問(wèn)到：“目前有拿到幾個(gè)Offer了呢？”

好多人在遇到這個(gè)問(wèn)題時(shí)會(huì)很困擾——說(shuō)已經(jīng)有幾個(gè)了，容易顯得不謙虛，還容易暴露更多信息；說(shuō)還沒(méi)拿到，又感覺(jué)低人一等，會(huì)讓人覺(jué)得自己能力一般，沒(méi)有愿意“接手”自己似的。其實(shí)面對(duì)這種“突然襲擊”似的提問(wèn)，你首先要做到的就是不要慌！要知道，既然大家都談到了offer的話題，那就證明這次的面試很有希望，對(duì)方HR對(duì)你是持肯定態(tài)度的；HR的提問(wèn)也只是在好奇你目前的求職進(jìn)展，方便他們做下一步的打算。所以怎樣回答這種問(wèn)題才能給面試更加分呢？來(lái)看看正確的回答模式吧！

如果手上已經(jīng)有offer，或者在等offer，你都可以明確表達(dá)給對(duì)方“已有offer在身”的態(tài)度。順著這個(gè)方向，對(duì)方HR還可能會(huì)由此發(fā)問(wèn)：

1.你手上有offer，為什么還要來(lái)我們公司面試呢？這個(gè)問(wèn)題回答的根本在于你能否把個(gè)人能力和應(yīng)聘崗位進(jìn)行一個(gè)二次突出匹配，比如“我目前手上有2個(gè)offer，但是我更傾向于咱們公司的崗位，因?yàn)槲以赬XX領(lǐng)域有一定的學(xué)習(xí)和經(jīng)驗(yàn)，而且個(gè)人看來(lái)無(wú)論是發(fā)展前景還是崗位方向，貴公司都是我最理想的選擇。”這樣的回答既妥善的交代了offer情況，也可以表達(dá)出你此次的求職積極性，雖然結(jié)果尚未可知，但至少在面試官眼里你是可選擇型的候選人。

2.哪家公司給了你offer呢?薪資水平是怎樣的呢?如果對(duì)方HR現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)了這個(gè)問(wèn)題，有兩種情況：一、他對(duì)你有很高的認(rèn)可度；二、他在平衡行業(yè)內(nèi)你的平均工作價(jià)值。所以，回答這個(gè)問(wèn)題時(shí)建議不要直接說(shuō)具體公司名字和薪資水平，可以說(shuō)一下公司的行業(yè)性質(zhì)和年薪大概范圍，這樣就已經(jīng)是很完善的回答了。

在手里握著其他offer的情況下，保持一個(gè)低調(diào)謹(jǐn)慎的求職姿態(tài)對(duì)你而言是更有好處的；被問(wèn)及時(shí)，從大的層面去回答，也可以更好地體現(xiàn)出你的“搶手”；一定記得，沒(méi)有必要把所有offer的情況都向?qū)Ψ疥U述，因?yàn)镠R很有可能會(huì)反過(guò)來(lái)問(wèn)你為什么投遞了這么多崗位？他會(huì)對(duì)你的職業(yè)規(guī)劃產(chǎn)生疑問(wèn)，從而影響到此次求職的結(jié)果。

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